Les avantages du vélo au travail
After shooting our latest promotional video and images at a local End of Trip (EOT) facility, pictured on the left, which included an install of over 600 Steadyracks (a combination of Classic, Fat and Fender), I couldn’t help but wonder what their secret was for promoting and catering to so many cycling commuters.
The health benefits derived from regular exercise, including cycling, are widely known and an obvious no brainer. There is even evidence that mortality rates in cyclists, when compared to non-cyclists, can be as high as 30%.
En outre, l'exercice régulier, y compris le cyclisme, peut améliorer la santé pulmonaire, stimuler les capacités cérébrales, améliorer la santé mentale et le bien-être, renforcer le système immunitaire, réduire le risque de cancers et de maladies cardiaques, favoriser une bonne gestion du poids, développer les muscles, améliorer la qualité du sommeil (et n'en avons-nous pas tous besoin) et même influencer positivement votre vie sexuelle.
Lastly, cycling to work can massively reduce stress levels. By combining daily exercise into a cycling commute, there’s more free time outside of work, commuters save money that would be spent on petrol or public transport, the ride will energise and invigorate your work day and you’ll reduce traffic irritation and road rage by leaving the traffic jams to others.
La question est donc de savoir comment les entreprises peuvent tirer parti de ces améliorations de la santé de leurs employés, qui contribueront à leur tour à stimuler les capacités intellectuelles, à réduire les congés de maladie et à aider les employés à élargir leur cercle social au travail grâce au dénominateur commun qu'est le vélo.
Voici quelques options de haut niveau permettant à toute entreprise de commencer à promouvoir un trajet domicile-travail respectueux du vélo :
1. Start a company-wide “Ride to work” day. Even better, if there is a local organisation that already promotes a “Ride to work “day, encourage employees to participate on behalf of the company.
2. Fournir des installations de douche. Les douches, les casiers et les vestiaires sont essentiels pour les cyclistes, surtout par temps chaud. Il s'agit peut-être d'un investissement initial, mais les bénéfices à long terme sont inestimables. Ces installations peuvent également être utilisées par ceux qui vont à la salle de sport avant le travail ou pendant le déjeuner et par ceux qui choisissent de se rendre au travail à pied ou en courant, ce qui devrait également être encouragé et récompensé.
3. Provide suitable EOT facilities. This should include safe and secure storage for everyone’s bikes (and of course we believe that Steadyrack is the best solution for commercial bike parking, as we have a rack to accommodate every kind of bike). Fitting out an area that is well designed, space saving and convenient is key. Creating space for multiple bicycles, especially when storing the vertically with a Steadyrack, is far more cost efficient than investing money in square footage for car parking.
4. Lead from the top. If the C level staff are cycling to work on a regular basis, leading by example and influencing the culture from the top down, they'll be increasing the likelihood of take up by the staff at large. Any company that promotes itself as being “green”, “eco-friendly” and “paperless” already has a head start with including cycling to work into the their company culture. This will also be a big benefit for future recruiting, as it's a modern value add that today's job seekers are looking for when changing jobs.
En résumé, se rendre au travail à vélo rend plus heureux. Et je suppose que c'est là le secret de la promotion et de la satisfaction de tant de navetteurs à vélo.
